一、提升集团宣传
VI设计当中最基础的要素就是企业的LOGO，这也是企业的形象及标志，企业做了VI设计，使自己的品牌有了独特性。随着企业的发展，品牌形象的不段使用推广，因此品牌符号被越来越多人记住，从而对品牌的认可意识也随之增加。
很多集团公司都有自己独特的产品和文化理念。
如果员工想认同企业文化集团的概念,他们需要使用vi设计。
通过集团企业vi设计，我们将企业文化和企业理念融入到设计中，使其在行业中发挥重要作用。
通过团企业vi设计，我们也可以为客户带来更大的利益。
三、明确集团品牌
优秀的企业Vi设计需要考虑企业性质、文化理念、企业文化、行业类型、竞争对手能力等诸多因素。
要想清晰的表现出差异，就需要VI设计。
通过集团VI设计，你可以让企业的品牌更加清晰，从而与竞争对手完全分离。
人们可以通过品牌一目了然，提高公司业绩，使公司利益转化更快。
四、提升员工认同感
一个优秀的团队一定要有一个优秀的团队，所有员工才能重新获得归属感。
所以，如何提升员工的认同感是非常重要的。
事实上，我们只需要在VI设计中加入企业文化，采用各种方法不断渗透到员工的心中，鼓舞员工的士气，增强员工对团队的认同感。
事实上，团队的vi设计非常重要。
它是一个群体的形象代表，而不仅仅是一种门面功夫。
它最重要的意义就是把文字化的企业概念讲出来，转化为更容易让人识别，更容易被员工接受的视觉符号。
